La Comisión Mujer y Liderazgo de ASIVA realizó un seminario práctico centrado en la Norma NCh3262:2021, que aborda la gestión de igualdad de género y la conciliación de la vida laboral, familiar y personal. La actividad tuvo como propósito entregar herramientas aplicables a distintas organizaciones para avanzar progresivamente en estas materias.

La jornada estuvo a cargo de Janett Maritano Díaz, gerenta general de ASR Certificaciones, quien presentó un enfoque orientado a la implementación por etapas, destacando que la certificación no constituye el objetivo principal. En ese sentido, la instancia relevó la importancia de generar transformaciones concretas que contribuyan a mejorar las condiciones laborales al interior de las empresas.

El encuentro adquirió especial relevancia para la Comisión Mujer y Liderazgo, considerando su trabajo permanente en la promoción del liderazgo femenino. Los contenidos revisados permitirán incorporar nuevos elementos a su labor y, eventualmente, replicar estas herramientas en las organizaciones que forman parte de ASIVA.

La actividad se desarrolló en dependencias de ASIVA y contó con la participación de integrantes de la comisión y de Alejandra San Miguel, gerenta general de ASIVA. La iniciativa reafirma el compromiso del gremio con la generación de espacios de aprendizaje y diálogo que aporten a entornos laborales más inclusivos, equilibrados y compatibles con las distintas dimensiones de la vida.